两者都有各自的难点。公务员考试首先进行笔试，等笔试通过，再进行面试。首先笔试你应该有一定的知识储备，还要灵活掌握考试时间，公务员笔试的特点是时间紧题量大，要想取得好成绩必须在提高效率的前提下保证正确率。公务员的面试有别于一般的应聘面试，注重的是考察一个人综合分析、组织协调、临时应变的能力，要想取得好的面试成绩更多的是平时的积累。