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自考专业(人力资源管理)企业管理概论单选题
更新时间:2024-03-28 20:23:44 
企业管理概论

1、【题目】某公司成立后准备组建监事会,下列人员中适合作为监事会候选人的是( )

选项:

A.董事

B.经理

C.财务总监

D.工程师

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】作为价值工程活动的重点对象,其价值系数应 ()

选项:

A.小于0

B.大于0

C.小于1

D.大于1

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】下列哪种组织结构适用于生产规模较小、产品品种单一、市场需求比较稳定的企业?()

选项:

A.直线结构

B.直线职能结构

C.事业部结构

D.矩阵结构

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】作为价值工程活动的重点对象,其价值系数应()

选项:

A.小于0

B.大于0

C.小于1

D.大于1

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】在企业管理中,劳动定额的直接作用一是组织生产,二是()

选项:

A.调控生产进度

B.为控制成本提供依据

C..组织员工培训

D.组织分配

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】由两个以上的个人共同出资,通过签订协议而联合经营的企业属于()

选项:

A.合伙制企业

B.个人业主企业

C..有限责任公司

D.股份有限公司

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】外国的企业、 其他经济组织或个人, 按照平等互利的原则, 同中华人民共和国的企业或者其他经济组织在中国境内共同投资举办的企业,叫作()

选项:

A.外商独资经营企业

B.中外合作经营企业

C.中外合资经营企业

D.合伙经营企业

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】定额时间中属于直接工时消耗的是()

选项:

A.准备与结束时间

B.作业宽放时间

C.辅助作业时间

D.生理需要时间

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】某企业管理人员在制定劳动定额时,首先对该企业的生产技术组织条件进行了分析,然后在挖掘生产潜力及操作合理化基础上,采用实地观测和分析研究的方法确定定额。此方法称为()。

选项:

A.经验估工法

B.统计分析法

C.类推比较法

D.优先排序法

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】“江山易改,本性难移”所表述的企业文化特征是()

选项:

A.隐形性

B.潜移性

C.稳定性

D.继承性

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】某企业由于近期资金紧张,从供货单位赊购了一批商品,这种筹资属于( )

选项:

A.租赁融资

B.债权融资

C.股权融资

D.商业信用

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】哈默和钱皮在《企业再造工程》一书中,将当今市场的特征概括为3C,即()

选项:

A.顾客、竞争、合作

B.顾客、竞争、变化

C.顾客、消费、竞争

D.顾客、合作、变化

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】2007年末某企业准备对当年各项相关工作指标均完成较好且利润指标业已完成的职工给予奖励,为此,该企业应该选择哪一种奖励措施?()

选项:

A.综合奖

B.单项奖

C.超额奖

D.特殊贡献奖

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】尽管人们对企业管理的具体职能说法不一,但认识比较一致的三个职能是()

选项:

A.计划、协调、控制

B.计划、组织、指挥

C.计划、组织、用人

D.计划、组织、控制

答案:

D

解析:

暂无解析

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