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1、【题目】以经济发展过程中所需各种人才的培养与提供为目标值，来制定教育发展战略的方法是
选项：
A.社会需求法
B.人才需求预测法
C.教育投资效益分析法
D.国际比较法
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】我国教育行政机关机构改革的关键在于
选项：
A.合理转变教育行政机关的职能
B.合理设置教育行政机关的组织结构
C.合理配备教育行政机关人员
D.合理制定教育行政机关工作制度
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】中小学德育评价方法包括集体评议法、调查法、定量分析法和
选项：
A.质量评估法
B.权重评分法
C.质性访谈法
D.过程分析法
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】我国最基层的教育行政机关是
选项：
A.县教育局
B.乡镇教育委员会或教育组
C.村民委员会
D.中心校校务办公室
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】教师与学生在教学中做到教学相长，体现了信息的
选项：
A.物质性
B.广泛性
C.可共享性
D.社会性
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】我国最基层的教育行政机关是
选项：
A.县教育局
B.乡镇教育委员会或教育组
C.村民委员会
D.中心校校务办公室
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】早期管理过程理论最重要的代表人物是
选项：
A.西蒙
B.罗尔
C.法约泰
D.戴明
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】教育质量管理的内容有
选项：
A.计划、实施、检查、总结
B.组织、协调、控制、激励
C.全员管理、全程管理、全局管理
D.准备工作、确定方案、研究重点、分析评估
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】中外关于校长任职期限的制度大体有两种类型，即常任制和
选项：
A.任期制
B.聘任制
C.选举制
D.考任制
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】我国教育行政机关机构改革的关键在于
选项：
A.合理转变教育行政机关的职能
B.合理设置教育行政机关的组织结构
C.合理配备教育行政机关人员
D.合理制定教育行政机关工作制度
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】学校管理体制的核心和基础是
选项：
A.学校内部领导体制
B.学校规章制度
C.学校人事制度
D.学校教学制度
答案：
A
解析：
暂无解析
1、【题目】我国目前所采用的校长任用制度，主要是
选项：
A.选举制
B.招聘制
C.委任制
D.考任制
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】学校形成办学特色的制约因素是
选项：
A.校长
B.教师
C.传统和校风
D.时代和社会环境
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】教育质量管理的内容有
选项：
A.计划、实施、检查、总结
B.组织、协调、控制、激励
C.全员管理、全程管理、全局管理
D.准备工作、确定方案、研究重点、分析评估
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】教育事业的特点有非权利性、非营利性、教育性和
选项：
A.社会性
B.长期性
C.发展性
D.专业性
答案：
D
解析：
暂无解析