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自考专业(人力资源管理)《简述思想政治工作中的榜样示范法。》相关问答题
更新时间:2024-03-29 05:06:37 
领导科学

1、【题目】简述思想政治工作中的榜样示范法。

答案:

榜样示范法是指以先进典型为榜样,以先进人物的先进思想和先进事迹为范例来教育工作对象,以提高他们思想觉悟的一种方法;

①要培养和树立榜样;

②要宣传榜样,组织工作对象向榜样学习;

③通过榜样的先进事迹报告会等具体形式,使思想政治工作多样化、形象化,增强模范人物和先进事迹对工作对象的感染力,从而收到示范的更佳效果。

解析:

暂无解析

1、【题目】领导者坚持和执行民主集中制的基本要求。

答案:

①正确处理中央与地方、上级与下级的关系问题;

②各级领导干部加强集体领导问题;

③加强组织纪律问题;

④健全并执行好组织规章制度问题;

⑤大力加强基层组织建设问题;

⑥正确处理好民主与集中的关系问题;

解析:

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1、【题目】人才使用制度中委任制的实施原则。

答案:

①先考察后任命的原则;

②工作需要与个人专业特长相结合的原则;

③集体讨论决定的原则;

④严格审批程序的原则;

解析:

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1、【题目】领导者坚持和执行民主集中制的基本要求。

答案:

①正确处理中央与地方、上级与下级的关系问题;

②各级领导干部加强集体领导问题;

③加强组织纪律问题;

④健全并执行好组织规章制度问题;

⑤大力加强基层组织建设问题;

⑥正确处理好民主与集中的关系问题;

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1、【题目】简述思想政治工作中的榜样示范法。

答案:

榜样示范法是指以先进典型为榜样,以先进人物的先进思想和先进事迹为范例来教育工作对象,以提高他们思想觉悟的一种方法;

①要培养和树立榜样;

②要宣传榜样,组织工作对象向榜样学习;

③通过榜样的先进事迹报告会等具体形式,使思想政治工作多样化、形象化,增强模范人物和先进事迹对工作对象的感染力,从而收到示范的更佳效果。

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1、【题目】领导者树立人才观念的基本要求。

答案:

①强化为人民服务的理念;

②坚定先人后事的立场;

③依靠关键人才的原则;

④树立人尽其才的原则;

⑤鼓励人才竞争的意识;

⑥倡导人文关怀。

解析:

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1、【题目】领导者科学决策的基本程序。

答案:

答:决策程序又叫决策过程或决策步骤, 它是决策民主化和科学化的内在要求和核心内容。

主要包括四个环节:

①明确问题,确立目标;领导者要准确界定问题,分析问题的性质和原因,以此为基础确立目标。目标要有针对性、标准性、系统性、可行性、规范性。

②集思广益,拟定方案;拟定的方案是准备提供给领导者最终抉择的, 备择方案要具有齐全性即把所有可能的方案全部考虑进去, 还要有排斥性,即各方案间要有原则性的差异而且互相排斥;

③分析评估,选择方案;这是决策过程的关键环节。 对方案进行准确评估和选择, 一要看能否实现决策的目标; 二要看考虑实施方案所付出的代价、所承担的风险和所产生的副作用大小;

④实施方案,反馈修订;主要工作包括:编制实施计划;组织实施力量;落实实施责任;建立反馈系统;纠正决策偏差。

解析:

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1、【题目】领导者科学决策的基本程序。

答案:

答:决策程序又叫决策过程或决策步骤, 它是决策民主化和科学化的内在要求和核心内容。

主要包括四个环节:

①明确问题,确立目标;领导者要准确界定问题,分析问题的性质和原因,以此为基础确立目标。目标要有针对性、标准性、系统性、可行性、规范性。

②集思广益,拟定方案;拟定的方案是准备提供给领导者最终抉择的, 备择方案要具有齐全性即把所有可能的方案全部考虑进去, 还要有排斥性,即各方案间要有原则性的差异而且互相排斥;

③分析评估,选择方案;这是决策过程的关键环节。 对方案进行准确评估和选择, 一要看能否实现决策的目标; 二要看考虑实施方案所付出的代价、所承担的风险和所产生的副作用大小;

④实施方案,反馈修订;主要工作包括:编制实施计划;组织实施力量;落实实施责任;建立反馈系统;纠正决策偏差。

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